Veelgestelde vragen

Onderstaand hebben we de meest gestelde vragen voor je beantwoord:

Over Aon

1. Wat maakt werken bij Aon uniek?

Aon is 's werelds meest toonaangevende risicoadviseur en verzekeringsmakelaar. Gespecialiseerd op drie kerngebieden: risk management, employee benefits en verzekeringen. Werken met grote risico's, visie en durf. Het speelveld van onze klanten is meestal complex en de belangen zijn groot. Gebaande paden en standaardoplossingen bestaan niet. Iedere klant is uniek en ieder vraagstuk is uniek. En dat maakt werken bij Aon uniek.

2. Wat betekent Aon?

Aon is het Keltische woord voor eenheid.

3. Wat voor type mensen werken er bij Aon?

Mensen met karakter, passie en drive. Ondernemend en oplossingsgericht. Zelfbewust en zichzelf. Lees meer over onze mentaliteit.

4. Aan welke projecten werk je bijvoorbeeld bij Aon?

We hebben er een aantal voor je op een rij gezet:

Risk analyse van de berging van de Koersk
Corporate risk scans rond de kredietcrisis voor tal van global players en corporate clients
Een uitgebreid weer-derivaat voor dierenpark Emmen
Strategisch advies aan de New Orleans City Council over Katrina

Werken bij Aon

5. Kan ik binnen Aon ook parttime werken?: In sommige functies kan dat prima. In andere is dat wat lastiger. Maar het is wat ons betreft in ieder geval altijd bespreekbaar.
6. Wat is de gemiddelde leeftijd bij Aon?: Op dit moment is dat 40 jaar.
7. Wat is het gemiddelde opleidingsniveau?: Rond de helft van alle Aon medewerkers heeft een HBO-opleiding afgerond of een universitaire titel. De andere helft heeft een MBO-achtergrond of heeft meer aan training on the job gedaan. Allemaal prima.
8. Welke functies zijn er bij Aon?: Aon is ongelofelijk veelzijdig. Dat merk je aan het grote aantal specialismen en de verschillende terreinen waarop we werkzaam zijn. En je ziet het terug in het scala aan uitdagende functies op het gebied van risico en verzekeringsmanagement en employee benefitadvisering. Aon kent commerciële, specialistische, consultancy, management en ondersteunende functies. Zowel op MBO-, HBO- als WO-niveau.

Solliciteren

9. Hoe kan ik solliciteren?: Je kunt direct gericht solliciteren.
10. Hoe verloopt de sollicitatieprocedure?: Die verschilt per functie. Meestal voer je twee gesprekken. Soms doe je een assessment. De hele procedure duurt max. drie weken.
11. Kan ik de status van mijn sollicitatie online volgen?: Je kunt de status van je sollicitatie via je persoonlijke vacature pagina op deze website blijven volgen. Je kunt bij je persoonlijke vacature pagina komen via Volg je sollicitatie onder het menu item Solliciteren.

Arbeidsvoorwaarden en doorgroei

12. Hoe zijn de arbeidsvoorwaarden van Aon?: Prima en helemaal eigentijds. Zowel voor starters als voor professionals hebben we de belangrijkste arbeidsvoorwaarden op een rij gezet.
13. Hoe zit het met mijn doorgroeimogelijkheden?: Uitstekend. We houden van groei. Binnen je functie of door intern door te groeien naar andere functies.
14. Wat voor opleidingen en trainingen kan ik volgen?: Net wat nodig is. Voor jezelf of binnen je functie. Zowel voor starters als voor professionals hebben wij de belangrijkste uitgangspunten op een rij gezet. Daarnaast kent Aon verschillende opleidings- en ontwikkeling platformen zoals bijvoorbeeld Young @ Aon en de Aon University.

Overige vragen

15. Biedt Aon ook stageplaatsen?: Absoluut. Aon heeft een uitgebreid stageprogramma. Lees er hier meer over.
16. Hoe belangrijk vindt Aon interne doorstroming?: Heel belangrijk. Goede interne doorgroei vinden we nét zo belangrijk als aansprekende externe werving.
17. Mijn vraag staat er niet bij?: Stuur gewoon even een mail aan de afdeling Recruitment via jobs@aon.nl.